Wissenswertes zum Bewerbungsprozess

Ja. Berufserfahrene mit einer kaufmännischen Ausbildung oder fundierter Branchenerfahrung im Bereich IT, Jura, dem Wirtschaftswesen oder auch anderen Berufsfeldern haben bei uns je nach Position die gleichen Einstiegschancen wie Akademiker:innen. Mehr Informationen dazu findest du auch im Bereich Professionen.

Rückversicherung lernt man üblicherweise nicht in der Uni, deshalb nehmen wir uns Zeit für deine fachliche Einarbeitung. Um dich bestmöglich einzuarbeiten, gibt es bei uns intensive, international ausgerichtete Onboarding-Programme - die sogenannten ReEssentials. In diesen Schulungsreihen bekommst du von den Grundlagen der Rückversicherung über Underwriting Spezifika bis hin zu den Besonderheiten des Technical Accountings zahlreiche Business Insights. So wirst du fachlich gut auf deine jeweiligen Aufgaben vorbereitet. Uns liegt der We-Spirit am Herzen. Wir lernen gemeinsam, lachen gemeinsam, und unsere familiäre Atmosphäre wird dir bestimmt gut gefallen. Zudem bieten dir unsere ReEssentials genug Raum zum Netzwerken, um auch andere Neue kennenzulernen und dich auszutauschen.

Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, registriere dich bitte in unserem Bewerbungsportal und bewerbe dich auf die Anzeigen in unserem Stellenportal. Weitere Informationen dazu erhältst du in unseren Bewerbungstipps.

Bitte beachte, dass wir Bewerbungen, die bei uns per E-Mail oder Post eingehen, aus Datenschutzgründen nicht im Auswahlverfahren berücksichtigen können.

Alle der Hannover Rück zur Verfügung gestellten Daten werden nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz behandelt. Personenbezogene Informationen werden vertraulich und nur zu Bewerbungszwecken verwendet. Kontaktdaten benutzen wir ausschließlich, um mit dir Kontakt aufzunehmen. Solltest du dich über einen Zeitraum von fünf Monaten nicht in deinem Account angemeldet haben, wirst du automatisch aufgefordert, die Datenschutzbestimmungen zu lesen und uns deine Einwilligung zur Speicherung deiner personenbezogenen Daten zu erteilen. Dabei sind personenbezogene Daten nicht nur Bewerbungen, sondern auch Login-Daten wie deine E-Mail. Kommst du dieser Bitte nicht nach, wird dein Account gelöscht und die zu diesem Zeitpunkt vorhandenen Bewerbungen werden aus dem Prozess genommen. 

Ja, du kannst deine Bewerbung jederzeit speichern und deinen Account im Bewerbungsportal verlassen. Deine Bewerbung wird dann als „Gespeicherte Bewerbung“ in deinem Account im Bewerbungsportal angezeigt. Mit einem Mausklick auf die Kachel der erfassten Bewerbung kannst du den Bewerbungsvorgang jederzeit fortsetzen. 

Ein Anschreiben ist für uns keine Pflicht. 

Es kann uns allerdings Aufschluss geben über deine fachlichen Erfahrungen, deine Motivation und berufliche Zielsetzung. Du kannst darin erwähnen, was dich genau an der Hannover Rück interessiert und was du bei uns machen möchtest. Das Dokument kannst du dann der Datei mit deinen Zeugnissen hinzufügen. 

Eine differenzierte Darstellung deiner Fremdsprachenkenntnisse ist für die Beurteilung deiner Qualifikation wichtig. Dafür haben wir eine vierstufige Skala vorgesehen:

Als Grundkenntnisse bezeichnen wir die Verwendung einfacher Ausdrücke im persönlichen oder familiären Kontext, wie etwa beim Einkaufen oder Beschreiben der näheren Umgebung.

Unter konversationssicher fassen wir das Verstehen wesentlicher Informationen im privaten, schulischen oder beruflichen Umfeld zusammen, den sicheren sprachlichen Umgang mit alltäglichen Situationen, das Ausdrücken von Erfahrungen und Ambitionen sowie das Verfassen einfacher Texte mit persönlichem Bezug.

Unter verhandlungssicher fassen wir das Verstehen der wesentlichen Inhalte komplexer Texte sowie der enthaltenen konkreten und abstrakten Aussagen zusammen, das Führen von fachlichen Diskussionen im jeweiligen Spezialisierungsgebiet, spontanes Interagieren mit Muttersprachlern und Muttersprachlerinnen sowie das Verfassen komplexer Texte mit Argumenten und Handlungsoptionen.

Von muttersprachlichem Niveau sprechen wir, wenn in der jeweiligen Sprache ohne fremdsprachigen Akzent interagiert und alles, was gehört oder gelesen wird, mühelos verstanden wird. 

Diese Skalierung findest du in jedem Bewerbungsformular in der Rubrik der „Sprachkenntnisse“. 

Reiche bitte alle für die Position und die damit verbundenen Tätigkeiten relevanten Bescheinigungen und Zeugnisse einschließlich Abschlusszeugnissen aus der Schule ein. Zeugnisse deiner bisherigen praktischen Erfahrungen ermöglichen uns ein detailliertes Bild deiner Qualifikationen. Sollten wir ein Zeugnis vermissen, setzen wir uns mit dir in Verbindung. 

Bitte verwende nur Anlagen im PDF-, DOC/DOCX-, RTF-, JPG- oder GIF-Format. 

Du kannst einen Lebenslauf sowie eine Datei mit deinen Zeugnissen hochladen. Zu beachten ist lediglich, dass das Maximum der Anhänge bei 50 MB pro Datei liegt. 

Melde dich in deinem Bewerbungs-Account an und öffne in der Rubrik „eingereichte Bewerbung“ über den Klick auf die Kachel die Bewerbung, die du zurückziehen möchtest. Unten rechts findest du den Button „Bewerbung zurückziehen“. Nach der Bestätigung des Pop-Ups wird deine Bewerbung im System auf den Status „abgesagt“ gesetzt und du erhältst eine Bestätigung per E-Mail. In deinem Bewerbungs-Account bleibt eine Kachel mit dem Status „Zurückgezogen durch Bewerber:in“ vorhanden. 

Du kannst deinen persönlichen Account im Bewerbungsportal jederzeit löschen. Beachte aber bitte, dass wir deine Bewerbung nicht weiterbearbeiten können, wenn du deinen Zugang im laufenden Bewerbungsprozess löschst. Deine Bewerbung wird dann als „zurückgezogen“ behandelt und damit als beendet angesehen. 

 Um deinen gesamten Account zu löschen, gehe im Bewerbungsportal auf den Menüpunkt „Optionen“, dort auf „Einstellungen“ und wähle unten rechts „Profil löschen“ aus. Ein Pop-Up weist dich darauf hin, dass mit dem Klick auf „Alle Daten löschen“ dein Konto im Bewerbungsportal dauerhaft gelöscht wird und alle Informationen entfernt sowie alle Bewerbungen aus dem jeweiligen Prozess genommen werden. 

Solltest du eine Absage erhalten, bewahren wir deine Unterlagen sechs Monate auf, bevor sie automatisch anonymisiert werden. 

Gehe regelmäßig in deinen Bewerbungs-Account bzw. komme der Bitte nach, deine Zustimmung zur Speicherung deiner Daten zu verlängern. Nun haben wir die Möglichkeit, dein Bewerbungs-Profil zu finden und mit neuen vakanten Positionen abzugleichen. Sollte es zu einer Übereinstimmung kommen, kontaktieren wird dich, um einen neuen Bewerbungsprozess zu starten.  

Für einen guten Start bei der Hannover Rück sorgen mehrere Dinge: 

Hier liest du mehr zum Onboarding in unserer Konzernzentrale. 

Weiterentwicklung und lebenslanges Lernen sind uns wichtig. Ob Sprachkurse, IT-Schulungen oder Branchen-Know-how – wir bilden dich hausintern und extern weiter.

Mehr dazu kannst du unter Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten erfahren. 

Dein Verdienst richtet sich nach der von dir auszuführenden Tätigkeit. Grundlage bilden die Tarifverträge für die private Versicherungswirtschaft. Doch die Vergütungsstruktur unseres Unternehmens berücksichtigt den individuellen Marktwert jedes Mitarbeitenden. Außerdem bieten wir eine Reihe von freiwilligen Leistungen. Lies darüber mehr in Unsere Benefits.